Programme des Vétéranes FBFL

Un partenariat entre la Fondation Barry F. Lorenzetti et  la Fondation québécoise des Vétérans.

La Fondation Barry F. Lorenzetti et la Fondation québécoise des Vétérans unissent leurs forces pour permettre aux vétéranes de vivre dans la dignité.

Ce programme d’aide aux vétéranes est financé par la Fondation Barry F. Lorenzetti et la Fondation québécoise des Vétérans est responsable de son développement et de l’administrer.

Grâce à cette initiative, nous souhaitons contribuer à réduire le taux d’isolement et de suicide chez les vétéranes en incitant les organisations à offrir des ressources adaptées à leurs besoins uniques. Lors de leur transition à la vie civile, les vétéranes doivent avoir accès à un système d’aide qui correspond à leur réalité.

Objectifs 

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Le Programme des Vétéranes FBFL encourage le développement et l’offre d’activités de mieux-être spécifiquement conçues pour répondre aux besoins uniques des vétéranes du Québec lors de leur transition à la vie civile.

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Une plateforme sera créée pour centraliser les ressources exclusivement dédiées aux vétéranes.

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Le Programme des Vétéranes FBFL appuiera et diffusera des recherches qui adresseront les enjeux et les besoins spécifiques des vétéranes, afin d’optimiser leur transition à la vie civile.

Bénéficiaires du financement

Réseau de Transition des Vétérans
Formation de développement des compétences pour la transition
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Ce programme permettra aux participants de développer des compétences dans le cadre d’un counselling de groupe, une formule éprouvée dans la prestation de notre Programme de transition des vétérans (PTV), et ce, depuis longtemps.
Dave Morrow Entraînement Personnel
Un Plan pour des vétéranes en bonne santé
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Ce programme ait comme objectif d’améliorer de façon considérable la santé et le mieux-être des vétéranes des Forces Armées Canadiennes (FAC) grâce à une formation en ligne, basées sur les habitudes de vie, la condition physique, la nutrition et l’état d’esprit.
EnergiZen
Séances de yoga virtuel pour vétéranes
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Ce programme aide à apprendre à être présent dans un environnement sain et sécuritaire, à découvrir la magie de la connexion du corps, du mental et de la respiration. EnergiZen offre de la yoga thérapeutique pour trouble de stress post- traumatique (TSPT) et douleur chronique.
Centre CASA
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Ce programme a pour but d'offrir des sessions de groupe, des ateliers et un soutien entre pairs pour aider à répondre aux besoins spécifiques des vétéranes. Le Centre CASA contribuera à éduquer et à démystifier la réalité des défis auxquels est confronté ce groupe spécifique de vétérans.

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HUB

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Réseau de Transition des Vétérans

Ce programme permettra aux participants de développer des compétences dans le cadre d’un counselling de groupe, une formule éprouvée dans la prestation de notre Programme de transition des vétérans (PTV), et ce, depuis longtemps.

#622–470 Granville Street Vancouver, BC V6C 1V5        1-844-CDN-VETS (236-8387)        neveralone@vtncanada.org

Principes directeurs

L’objectif de cette plateforme est de centraliser les ressources exclusivement dédiées aux vétéranes. Nous vous encourageons à découvrir leurs missions, les services qu’ils proposent ainsi que leurs codes d’éthique. La Fondation Barry F. Lorenzetti et la Fondation québécoise des Vétérans sont des organismes de financement et ne sont pas en mesure de dispenser ou d’offrir des conseils cliniques. Veuillez communiquer avec votre médecin de famille, votre représentant d’ACC ou vous rendre à l’urgence d’un hôpital si vous êtes préoccupé(e) par un aspect de votre santé mentale ou physique ou de celle d’une autre personne.

Apprendre pour mieux comprendre

Les femmes ont été permises de rejoindre les FAC depuis un bon nombre d’années. Toutefois, ce n’est qu’en 1989 que le gouvernement fédéral a permis aux femmes de servir dans la plupart des groupes professionnels militaires. C’est ainsi que nous avons vu le nombre de femmes militaires croître et qu’elles ont commencé à occuper des emplois traditionnellement réservés aux hommes, sans nécessairement qu’ils soient adaptés à elles. Le nombre de vétéranes augmentent annuellement et selon les données les plus récentes, environ 12 % des membres de la Force régulière libérés des FAC sont des femmes. Si les efforts des FAC en matière de recrutement des femmes sont fructueux, la proportion de femmes vétéranes est susceptible d’augmenter substantiellement au cours des prochaines années.

Le monde militaire et le système d’aide aux vétérans sont en constante évolution. Nous verrons au cours des prochaines décennies, les FAC et ACC se transformer pour mieux adapter l’équipement, l’entraînement, le soutien et les traitements pour correspondre aux spécificités des femmes et des hommes. À titre d’exemple, les femmes militaires en transition étaient souvent invitées à joindre les groupes de soutien d’aide aux conjointes militaires, en l’absence de services leur étant dédiés.

C’est dans cet esprit de changement que l’honorable Lawrence MacAulay, ministre des Anciens Combattants et ministre associé de la Défense nationale, a annoncé récemment la création du Bureau de la condition féminine et des vétérans LGBTQ2 à Anciens Combattants Canada.

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Articles

Études de recherche

Helping Women Veterans Quit Smoking: A Qualitative Analysis of Successful and Unsuccessful Attempts  *Anglais seulement

Understanding the Experiences of Women Student Veterans During Their Transition Process from the Military into Higher Education: Identity, Belonging, and Voice in Writing Courses and Writing Assignments in Other Disciplines   *Anglais seulement

Benefits of CBT-I for Women Veterans with and without PTSD  *Anglais seulement

Postpartum Depression in a Cohort of Post-9/11 Women Veterans: The Role of Military Stress and Trauma  *Anglais seulement

An Open Trial to Test Participant Satisfaction With and Feasibility of a Computerized Intervention for Women Veterans With Sexual Trauma Histories Seeking Primary Care Treatment   *Anglais seulement

The MSSA: A Novel Instrument to Assess Sleep and Sleep Disturbances in Military Men and Women  *Anglais seulement

Realizing the Benefits and Avoiding the Pitfalls of Telemental Health Care for Women Veterans  *Anglais seulement

Integrated intervention for comorbid posttraumatic stress disorder and fibromyalgia: A pilot study of women veterans  *Anglais seulement

The Impact of Posttraumatic Stress Disorder and Moral Injury on Women Veterans’ Perinatal Outcomes Following Separation From Military Service  *Anglais seulement

An Examination of the Association Between Patient Experience and Quality of Mental Health Care Among Women Veterans  *Anglais seulement

Defining Moral Injury Among Military Populations: A Systematic Review  *Anglais seulement

In Lifetime History of Sexual Assault and Emergency Department Service Use among Women   *Anglais seulement

Women in the U.S. Military: Coping Style as a Moderator between Gender Microaggressions and Depressive Symptoms  *Anglais seulement

Multiple Case Action Research Study Describing Veteran Women’s Perceptions of Biopsychosocial Healthcare  *Anglais seulement

“We Have a Long Way to Go:” A Case Study Examination of Older Women Veterans’ Experiences in VA Primary Care  *Anglais seulement

Gender in Veteran reintegration and transition: a scoping review  *Anglais seulement

Webinaire

Virtual Panel Discussion: Military Sexual Assault: A National Security Issue | Athena Leadership Project  *Anglais seulement

Unique Readjustment Concerns for Newly Separated U.S. Female Veterans  *Anglais seulement

Military and Veteran Women’s Well-being: Canadian Perspective  *Anglais seulement

Needs and Strengths of Military Women Veterans  *Anglais seulement

No Man’s Land – Experiences and Needs of UK Women Veterans  *Anglais seulement

The Experiences and Social Well-Being of Women in the NZ Army  *Anglais seulement

Suicidal Self-Directed Violence among Women Veterans  *Anglais seulement

Unique Readjustment Concerns for Newly Separated U.S. Female Veterans  *Anglais seulement

Moral Injury Research and Clinical Implications: Shining the Lens on Gender Differences  *Anglais seulement

Women’s Mentoring Network of Canada  *Anglais seulement

Moral Injury Community of Interest  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 2 | Lieutenant Colonel Eleanor Taylor on the Value of Hard Conversations  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 7 | Dr. Henry on the power of empathy and kindness  *Anglais seulement

True Patriot Love’s Resiliency in the Canadian military: Lessons From Leading Women  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 8 | Lt(N) Jenn Martin on rising to the challenge  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 9 | Captain Mary Ann Barber on putting your own oxygen mask on first  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 10 | Able Seaman Yvette Yong on being number one in the world  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 11 | Master Corporal (Retired) Natalie Forcier on creating your next chapter  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 1 | Major Jaime Phillips on Embracing Authentic Leadership  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 3 | Warrant Officer Avril Jno-Baptiste-Jones on finding your own path  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 4 | Sergeant GerriAnne Davidson on challenging your limits  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country: Virtual Fireside Chat  *Anglais seulement

True Patriot Love’s For Her Country – Episode 6 | Artillery Officer Anne Reiffenstein on the cost of being first  *Anglais seulement

Code d’éthique

  • Respect : Considération envers autrui, s’accompagnant de courtoisie, d’écoute et d’ouverture. Interdire et dénoncer toute forme de harcèlement.
  • Équité et intégrité : Se conduire de manière juste et honnête. Offrir un traitement équitable dans le respect absolu de ce qui est juste. Interdire et dénoncer toute forme de discrimination, jugement ou ségrégation.
  • Impartialité : Faire preuve de neutralité et d’objectivité. Prendre des décisions dans le respect des règles et des lois applicables. Accomplir son travail sans considération partisane.
  • Rigueur : Agir avec rectitude, de façon responsable, cohérente et réfléchie.
  • Innovation : Ouverture au changement accompagnée de créativité pour optimiser le rendement.

Nos Missions

La Fondation Barry F. Lorenzetti s’engage à améliorer les soins en santé mentale au Canada en comblant les lacunes du système actuel. Nous visons ainsi à soutenir des initiatives locales, à créer des partenariats nationaux à long terme pour élever notre cause et à nous positionner comme un chef de file en matière de soins en santé mentale. La mission de la Fondation vise à faire progresser les soins de santé mentale au Canada en améliorant l’accès aux soins et en luttant contre la stigmatisation, avec un accent sur deux axes: la santé mentale des jeunes et le TSPS affectant les militaires.

La Fondation québécoise des Vétérans (FQV) offre un soutien concret aux vétérans lors de leur transition à la vie civile. La FQV finance des programmes offrant des services directs aux anciens combattants en soins de longue durée à l’Hôpital Sainte-Anne et aux vétéranes et vétérans souffrant de blessures liées au stress post-traumatique ou vivant des épisodes d’itinérance et de dépendance. La FQV croit fermement que les femmes et les hommes qui ont servi leur pays, devraient tous ressentir de la fierté et pouvoir continuer à contribuer à leur communauté dans le contexte de leur vie civile.